You need to enable JavaScript to run this app.

Skip to main content

İşsizlik ödeneği almaya kolaylık getiren teklif

İşsizlik ödeneği almaya kolaylık getiren teklif

Posting Freak
İşsizlik ödeneği almaya kolaylık getiren teklif
[FONT="Courier New"]CHP Adıyaman Milletvekili Şevket Köse'nin, TBMM Başkanlığı'na sunduğu kanun teklifi, İşsizlik Sigortası Kanunu'nda değişiklik yapıyor. Teklif, işsizlik ödeneğinden yararlanmak için hizmet akitlerinin sona ermesinden önceki son 3 yıl içinde en az 600 gün sigortalı olma şartını 300 güne, işten ayrılmadan önceki son 120 gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışma şartını 60 güne düşürüyor.

Teklifin gerekçesinde, Türkiye'nin içinde bulunduğu ekonomik krizin, ekonominin her alanını ve her aktörünü olumsuz etkilediğine, iş yerlerinin kapandığına,yurttaşların işsiz kaldığına işaret edildi.

İşsizlere verilen işsizlik sigortasının önemli olduğu, İşsizlik Sigortası'nın, Mart 2002'den bu yana uygulandığı vurgulanan gerekçede, şunlar kaydedildi:

''Ancak Eylül 2007'ye geldiğimizde sadece 872 bin kişi bundan yararlanmıştır. Bu rakam, İşsizlik Fonu'ndan yararlananların sayısının ne kadar az olduğunun bir göstergesidir. Çünkü İşsizlik Sigortasından yararlanabilmenin koşulları oldukça ağırdır. İşsizlik Sigortası için kesintiler 2000'den itibaren yapılmış, ancak ödemelere 2002'de başlanmıştır. İşsizlik Fonunda çok ciddi miktarda para birikmiştir. 28 Şubat 2007 tarihi itibariyle Fonun toplam varlığı, İşsizlik Sigortası Fonu giderleri l milyar 209 milyon TL ve ücret garanti fonu gideri 5 milyon 115 bin TL düşüldükten sonra, 24 milyar 783 milyon TL olmuştur.''
Benim Siyasetim İnsan Sevgisidir.
Pir Zöhre Ana





Alevi Türküleri - Alevi Haber -Alevi Köyleri - Alevi Ünlüler

İçerik sağlayıcı paylaşım sitesi olarak hizmet veren Pir Zöhre Ana Forum sitemizde 5651 sayılı kanunun 8. maddesine ve T.C.K'nın 125. maddesine göre tüm üyelerimiz yaptıkları paylaşımlardan kendileri sorumludur. Sitemiz hakkında yapılacak tüm hukuksal şikayetleri İletişim bağlantısından bize ulaşıldıktan en geç 3 (üç) gün içerisinde ilgili kanunlar ve yönetmenlikler çerçevesinde tarafımızca incelenerek, gereken işlemler yapılacak ve site yöneticilerimiz tarafından bilgi verilecektir.