Tasarıya ilişkin Cumhuriyet gazetesine bilgi veren CHP PM üyesi Perihan Sarı, “Torba yasada, maddeler arasına gizlenen bir başka niyet, kıdemsizleştirme ve sendikasızlaştırmadır. Gençlerin ucuz emek olarak piyasaya sürülmesi, çalışma yaşamının kıdemsizleştirilmesini, yaşlı işçilerin çalışma yaşamından dışlanmasını ve sendikasızlaştırılmasını sağlayacaktır. Uzun deneme sürelerine tabi olarak çalıştırılacak gençler sendikal haklarını kullanamayacaktır. Kısa süreli çalışmalar nedeniyle de kıdem tazminatı ile ilgili yakın gelecekte gerçekleştirilmesi olası yeni düzenlemeler için gerekli altyapı hazırlanacaktır. Belediye işyerlerinde kadro fazlası olarak nitelenen çalışanların, kamuya ait başka işyerlerine devredilmesi, ‘4 C’ benzeri uygulamaları yaygınlaştıracak ve yeni ‘TEKEL’ uygulamalarını başlatacak bir niyete dayalıdır” diye konuştu.

Doğumdan sonra kullanılması gereken “ana-babalık” izninin, devlet memuru kadın ve erkek çalışanlar için 24 ay olarak öngörülürken bu hakkın işçiler için düzenlenmediğini ifade eden Sarı, tasarı ile ayrıca işsizlik fonu gelirlerinin yüzde 30’una el koymaya ve bunu gerektiğinde yüzde 50’ye arttırmaya Bakanlar Kurulu’nun yetkili kılındığını da sözlerine ekledi.